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커리어노트(www.careernote.co.kr)에서 보고 고민상담 부탁드립니다.

재혼가정의 취업 이력서 작성에 관한 내용입니다.^^


안녕하세요^-^,

저는 이번 2월에 대학교를 졸업하고 취업준비를 하고 있는 000이라고 합니다.

'커리어노트'블로그를 발견하고 고민 상담을 요청하게 되었습니다...

사실 며칠 동안 밤낮으로 고민 해봐도 혼자서는 해결하기가 힘들고,

그렇다고 아는 지인들 중에서 HR쪽에 몸담고 계시는 분이 없기 때문에 막막했었는데..

블로그에 고민 상담을 환영한다는 글을 보고 용기를 내서 도움을 요청하게 되었습니다.

제 문제는 이력서에 기재하는 가족관계란 때문입니다.


저는 현재 아버지쪽 재혼가정에서 살고 있습니다.

아버지의 나이는 50대 중반, 새어머니의 나이는 40대 초반.

제 나이는 20대 중반, 제 친 여동생은 20대 초반, 그리고 새어머니와 제 아버지에서 낳은 자식인 11살 막내 남동생 이렇게 5식구가 살고 있습니다.

그리고 주민등록등본에도 이대로 기록되어 있습니다.


또한 이혼해서 혼자 살고 계시는 50대 초반의 친어머니가 계십니다.

물론 사춘기 때는 부모님의 이혼과 재혼으로 갈등을 겪었었지만, 현재는 새어머니와 친어머니 못지않을 정도로 사이가 좋고, 막내 남동생과도 마찬가지입니다.


누구보다도 불행하다고 여겨본 적도 없고, 저희 가족이 다만 조금 다른 것뿐이라고

행복하다고 느끼고 살고 있었습니다.


친구들도 저희 재혼가정이 행복해서 부럽다며 늘 질투의 대상일 정도로 정말 누가 봐도 멀쩡한 집안입니다. 물론 남동생이 어린 것 때문에 눈치를 챌 사람을 채지만.. 그 것을 감수할 만큼 행복해보이고 실제로도 그럽니다.


그렇기에 이력서에도 제 자신이 떳떳하고 아무 문제가 될 것이 없다고 생각했기에

가족관계(나이)를 주민등록등본에 나온 그대로 썼습니다.


미리 취업한 친구들 말에 의하면 어차피 취업이 되면 주민등록등본을 제출해야 한다고 하기 때문에 허위기재를 하고 싶지 않았기 때문입니다. 허위기재를 하면 채용이 취소가 될 수도 있다고 하구요.

하지만 얼마 전에 한 외국계 회사에서 면접을 보고 왔습니다.

스스로도 만족스러운 면접이었습니다만.. 면접 마지막에 한 면접관님께서 저에게 이런 말씀을 하시더군요..


"000씨, 어머니 나이를 실수로 잘 못 적은 것 같네요, 혹시나.. 다른데 가서 이런 실수하지 말라고 말씀 드리는거에요."라고


웃으시면서도 면접관님들 모두 약간 의심의 표정을 지으시더라구요.

그 회사는 하필이면 가족관계란이 자기소개서 바로 위에 있어서 면접 전부터 불안하기도 했었는데, 안 그래도 면접 내내 절 앞에 두시고도 계속 세 분 모두 가족관계를 보며 고개를 갸우뚱 하시며 뭔가 물어보고 싶으신 표정을 하고 계신 것 같더라구요..


제가 '이혼'이란 단어를 언급한 것은 아니지만..

"제 이력서는 제가 책임을 지는 서류기 때문에 사실 그대로를 기재한 것입니다. 그 이유는..."

이렇게 최대한 공손하게 말씀드리려고 하니깐 중간에 면접관님께서 자신은 실수인 줄 알았다고 멋쩍게 웃으시며 그만 하시라고 하더라구요..


그 후로 제게 그 질문을 하셨던 면접관님과 다른 남자 분은 질문을 그만 하시고 다른 한 여자 분만 질문을 몇 개 하시며 분위기가 전과는 달리 냉랭하게 마무리 되었습니다.

면접장에 있었던 이야기를 친동생과 되돌아보며 동생이 이런 이야기를 하더라구요.. "언니가 이번에 떨어지면 그건 진짜 가족문제 때문인 것 같아.."라구요.


동생이 이 말을 해도 저는 회사는 제 실력을 보는 곳이지 제 가족 관계로 능력을 판단하는 곳이 아니라고 믿었었는데..


결국은 채용사이트에 똑같은 공고가 올라온 것을 보았습니다.. 결국은 불합격이죠..

물론 제 실력이 부족해서 떨어진 거겠지요.. 제 월등히 실력이 뛰어났다면 가족관계와 상관없이 저를 채용했을 것이란 사실도 믿고 있습니다.


제가 부족해서 떨어진 것 때문에 가족관계에 책임을 전가하고 싶은 생각은 추호도 없습니다. 하지만 이번 면접에서 확실히 저의 새어머니와 제 막내 남동생에 대한 차별적인 시각을 보았고, 이제까지 살아오면서 겪어보지 못한 사회적인 편견이라는 장벽에 부딪힘을 알 수 있었습니다.


이 면접을 보고 나서, 제가 작년에 보았던 면접들이 떠올랐습니다. 대부분 국내 대기업의 1,2차 면접을 통과하지만 항상 최종면접에 가면 떨어진다는 것이었습니다.


이번 외국계 회사는 그것을 궁금해서 저에게 직접적으로 물어보셔서 다행이었지만..

그 때 떨어졌던 최종면접에서 저에게 말씀은 안 하셨지만.. 제 가족사항이 알게 모르게 영향을 미쳤을 것이라고 생각하니..

너무 안타깝고.. 앞으로 가족관계란은 어떻게 기재해야할지 모르겠습니다.


여러 가지 방안을 생각해 본 결과..

1. 종이나 이메일로 보내는 이력서라면 나이 부분만 생략하고 기재한다

- 하지만 이 방법은 면접장에서 나이만 왜 생략했냐고 물으신다면 그것도 뭔가를 숨기고 있는 듯한 인상인 것 같구요..

2. 현재처럼 솔직히 기재한다.

- 작년 최종면접에서 떨어졌던 이유에 이 부분이 단 0.1도 미치지도 않았을 거라 생각하니.. 그것도 그렇구요..

3. 원래 친가족.. 친아버님 50대 중반, 친어머님 50대 초반, 친여동생 20대 초반 그리고 저 이렇게 기록한다.

- 하지만 주민등록등본과 완전히 다르니 이것도 문제입니다.

제 스스로의 고민 결과 1번이 제일 낫지 않나 하는 생각이 드는데, 면접장에서 왜 나이만 생략했냐는 질문이 들어온다면 어떻게 대응해야 할지도 앞이 깜깜해지네요..

정말 도움이 필요합니다.

제가 생각한 세 가지 방안 외에도 또 다른 방안 들이 있다면 부탁드립니다.....

바쁘신 와중에 긴 글 읽어주셔서 감사드립니다.

답변 부탁드립니다.....

 

000 올림



상담 답변;

고민이 많으시겠군요-_-;;; 이혼 가정이라는 사실을 굳이 말로 밝힐 필요는 없겠습니다. 하지만 그렇다고 인위적으로 조정을 하는 것은 좋지 못합니다. 가족 구성원 항목이 없는 자유이력서 양식이라면 가족사항 자체를 쓰지 않아도 좋습니다. 그러나 만일 기업 양식에서 가족사항을 요구하고 있다면 있는 그대로 정직하게 이력서에 기술하는 것이 좋다고 생각합니다.


예전에는 가족사항들을 중요하게 보았습니다. 하지만 지금은 특별한 경우가 아니라면 그렇게 중요한 변수로 보지 않습니다. 사실 가족사항을 상세하게 훑어보는 인사담당자도 그리 많지 않습니다.


인사담당자라면 지원자가 모집 부문에 대한 자격요건을 가지고 있는가에 대해 가장 우선적으로 보죠. 다만 말씀처럼 일부 사람들의 왜곡된 시각은 여전히 존재하는 면이 있습니다.


일종의 사회적 편견이죠. 내 외도는 낭만적 로맨스고, 남의 외도는 지저분한 로맨스로 추정하는 것이죠. 누구에게나 그런 면은 어느 정도 있습니다.


이런 시각들을 뛰어넘어야 합니다. 설령 그들이 이혼 가정에 대해 불편한 생각을 가지면 어떻습니까. 나는 행복하게 잘 살고 있지 않습니까. 스스로 제한한 한계를 뛰어넘어 버리면 오히려 장점이 됩니다. 그러나 스스로 그것(이혼가정 등)이 핸디캡이라고 생각한다면 그것은 핸디캡이 되어버릴 수밖에 없습니다. 잘못된 오류를 벗어나는 것이 좋겠습니다. 게다가 다른 가정에 비해서 더 행복하게 가정을 꾸리고 있고, 나 역시 만족하고 있다니 더할 나위 없이 좋습니다.


지금 현재 집중해야 되는 할 일은 취업자격을 만드는 일입니다. 무엇보다 문제는 이 일로 인해 자신감을 잃고 있다는 것이 문제입니다. 가정문제가 아니라 내가 해야 될 과제에 집중해야 합니다.


가장 우선적으로 직장선택과 직업선택을 위해서 내가 가진 강점을 최대한 부각할 수 있는 것이 무엇인지 결정해야 합니다.


약점에 흔들리지 말고, 강점에 집중하셔서 그 부분을 잘 부각시킨다면 결손가정에 대한 문제는 아주 지엽적인 문제가 될 것입니다.


힘내시어 돌진하는 것이 가장 우선적 과제로 보입니다.

화이팅^^*


따뜻한 카리스마, 정철상 Dream

상담글 :

1."어떤 고민이든 문의주시면 답변 드리겠습니다!"(단, 무료상담은 개인신상 제외 후 공개)
2.
상담 요청한 사람에게 독설 내뿜는 상담가 어떻게 생각하세요?
3.어디에도 얽매이지 않고 마음껏 경험 해보고 싶다는 생각, 잘못인가요? 
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지독한 왕따와 우울증 극복했으나 이력서에 뭐라 써야할지 막막해요
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아버지가 잘못 사셨다고 후회하는데 어떻게 위로를 해드려야할까요?
6.안정된 대기업을 다니고 있는데도 늘 불안합니다
7. 왜 이렇게 사는 것이 두렵고 무서울까요?
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9. 아나운서가 꿈인데 아무래도 지방에서는 안 될 것 같아요
10. 맞벌이하는데 아내가 그만두고 싶다니 겁이 덜컥 납니다!
11. 부모님이 혼해서 취업이 안 되는 것 같아요

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  2. ㅎㅎㅎ  수정/삭제  댓글쓰기

    근데 그런걸로 면접에 떨어뜨리는지 모르겠으나
    일단 어떤 일이든 등본을 요구하니
    그거 보고 가족관계를 알게되면
    그냥 좀 색안경 끼고 보거나
    뭐 잘못하고 그럼 그래서 그렇구나
    이런식으로 생각하는 그런건 많이 느껴지던군요..
    안 그런척 해도 얼굴에 다 보이는걸요..ㅠㅠ
    때로는 쓸데없느 동정받는거 같기도 하고..
    그럴때마다 얼마나 맘에 상처 입는지..
    그게 제 잘못은 아니잖아요...

    2010.05.26 20:02
  3. zㅋzㅋ  수정/삭제  댓글쓰기

    저도 부모님이 제가 8살때 이혼하셨어요
    진짜 상처가 아주 컸었는데 지금은 아무렇지도 않네요
    서로 마음이 안맞아서 이혼할수도 있는데 그런거 가지고 취업이 안된다는건..
    전 커서 솔직하게 그냥 쓸려구요
    힘내세요 취업되시길 바랄께요^,^

    2010.05.26 20:16
  4. 예솔  수정/삭제  댓글쓰기

    사람의 능력을 보고 뽑는 자리에서 가족관계나 친구 관계 때문에 탈락을 시켰다면 그 회사는 정말 잘못된 회사라 생각합니다. 너무하다는 생각이 드네요. 힘내시고 더 좋은 회사 괜찮은 회사 많이 있습니다. 반드시 좋은 결과 있을거라 생각합니다. 화이팅~~

    2010.05.26 21:38
  5. 아고고  수정/삭제  댓글쓰기

    저 위에 부장님이 한참 면접관 들어갈 시즌에 커피마시다가 그런 이야기를 하더군요.

    부모관계에 문제가 있거나, 이혼한 가정의 자녀인 경우 면접에서조차 문제점이 보인다..고.

    기가차서 이 사람이 뭔소리를 하나 싶었는데, 곧바로 서로 알고 있는 사람들의 예를 드는데.. 반박을 못하겠더군요. 언급한 사람들은 업무수행에 문제가 있거나.. 학력이 다른 사람보다 좀 낮았거든요. (예를들어, 다들 4년제인데 전문대 졸이라던가..)

    전혀 상관하지말라고 하고 싶지만, 실제로는 면접관들이 당연히 편견을 가지고 있습니다.
    시대가 변해도 면접관은 나이가 있으신 분들이고.. 편견과 더불어 경험적으로 그렇게 생각하는것 같고요.

    하지만, 자기가 원해서 그런것도 아니고, 고민해봐야 풀리는 문제도 아닌데

    그냥 당당하고 밝게.. 하셨으면 좋겠네요.

    그런것은 정말 부가적인 요소이지..결정적인 것은 아니니까요.

    2010.05.26 21:41
  6.  수정/삭제  댓글쓰기

    저도 면접 꽤 봐왔는데
    가족관계는 물론이고
    아버님께서 정확히 어느직책에 계신지까지 꼼꼼히 따지십니다.
    그런거보지않는다고 하는거 거짓말인것같습니다.
    제가 여태 본 면접들은-
    부모님의 직업이 제 취업에 긍정적인요소가 되었다고 말씀드릴 수 있습니다.
    거짓말하는것은 나쁘지만
    묻는다고 하여 재혼하신거라고 까지 밝히실 필요는 없으시며
    두분이 님을 빨리 보고싶어하셨다라고 정도로 센스있게? 넘어갈필요가 있을거같아요.

    아무래도 이왕이면 다홍치마라고..
    음 군대에서도 청와대나 극전방으로 빠질때 가족관계나여친여부까지 꼼꼼히 따진다고 들었습니다.
    그만큼 무난한 환경이 돌발상황이 없을것이라고 생각하기 때문이겠죠
    윗분들 입장에서는 어차피 수많은 지원자들 거기서거기라서 0인 상태의 사람을 찾는거겠죠
    튀지도 않고 모자라지도 않는..
    면접만 넘어간다면 입사후 님의 환경따윈 님에게 나쁜영향을 미치지 못합니다.
    힘드시더라도 센스있게 넘긴 후 열심히 열정으로 임하세요!
    당신을 기도합니다!!

    2010.05.26 22:39
  7. 그러게요  수정/삭제  댓글쓰기

    외국처럼 가족관계 그렇게 캐묻는 일은 없었으면..
    가족관계는 별로 중요한 것 같지 않아 보이는데 말입니다.
    안그래도 울나라는 참 쓸데없는 편견이 많은 것 같아요. 딴 나라들도 있긴 하지만...

    2010.05.26 23:48
  8. 저도  수정/삭제  댓글쓰기

    면접하곤 별개의 문제지만 저도 어머니가 중학교 때 돌아가신 후 아버지가 재혼하셔서(새어머니와 나이차이가 좀 많이 나요..) 나이가 거의 20살 차이나는 동생이 있는데요. 저는 막내동생이 참 귀엽고 좋아서 외출도 자주 같이 하고 했는데...직장동료 중에 심지어 내가 그 애의 엄마라고 생각하는 어처구니 없는 사람도 겪은 적이 있는데 진짜 짜증나죠. 평탄하게 정상(?)적인 가정에서 자란 사람들은 타인에 대한 배려가 오히려 부족한 면도 있는 듯...왜냐하면 자기가 경험한 틀과 잣대로 다른 사람을 보니까 다른 사람의 상황이 어째서 그렇게 되었는지 이해를 못 한다고나 할까요.

    2010.05.27 00:35
  9. 박진성  수정/삭제  댓글쓰기

    참 정신나간 사람들이 많네.......어차피 이혼가정 자녀들은 좋은 직장갖기가 힘들어....부부가 인내하지 못하고 헤어지는 가정의 자식들의 DNA는 비슷하다는 결과을 이미 냏어놓은 상황에서....참,,,,부모들은 자식들의 미래를 위해 참으세요...제발 참으세요....

    2010.05.27 00:44
    • 니 DNA도  수정/삭제

      별로 좋아보이진 않아.

      2010.05.27 00:53
  10.  수정/삭제  댓글쓰기

    비밀댓글입니다

    2010.05.27 01:39
  11.  수정/삭제  댓글쓰기

    비밀댓글입니다

    2010.05.27 03:02
  12. 제치인  수정/삭제  댓글쓰기

    글쓴사람 참 제치가 없네요....
    내 주변에도 그런 아이가 있는데 그 아이는 뭐라는 아세요?
    어머니가 호적이 잘 못되어서 그렇다고하면 다 믿어주더군요.당당해 지세요. 그런거 따지는 사람들 속여도 됩니다.
    요쯤 다섯살 까지는 잘못되는거 인정해주잔아요.
    다음부터는 써먹으세요..아무나가르쳐주는 거 아닌데..환경을 보니 써먹을만 한 가정이네요.

    2010.05.27 06:52
  13. 혁명  수정/삭제  댓글쓰기

    괜히 사람이 어둡게 보인다는둥.. 뭐 그런소리 많이 하죠. 한국사회의 한계죠

    2010.05.27 08:49
  14. 이력서에  수정/삭제  댓글쓰기

    이렇게 적으세요. 기타사항이나 비고란 있잖아요. 없어도 물어봤을때 상관없을것 같은데요?
    저를 낳아주신 어머니는 OOO이므로, 제 어머니를 적었다고 하면 되죠. 거짓말이 아니니까요~
    제가 어찌 낳아주신 어머니를 몰라볼 수 있겠습니까 하면서요. ㅡㅡ

    아버지 OOO 나이O세(육친)
    어머니 OOO 나이O세(육친) ->진짜 어머니 이름 적으시고.
    동생 OOO .....

    2010.05.27 09:00
  15. 이력서에  수정/삭제  댓글쓰기

    참고로 저희 부모님도 이혼하셨는데, 물론 재혼은 안하셨지만;;;
    저는 그냥 둘 다 그런 식으로 적거든요. ㅡㅡ 저는 굳이 육친이라고도 안적어 놓음.
    그냥 부모님 이름만 그렇게 적어놓으니, 나이도 언뜻 비슷하니 굳이
    안물어 보시고 넘어가셔요. 주민등록등본에는 혼자 나와살아서 제 이름만
    달랑 있고요. 님도 차라리 주민등록등본 상 주소를 세대주로 옮기셈.
    한마디로 3번 선택하세요.
    그리고 요즘 기본증명서에는 자기 이름만 나오니까요.
    왜 다르냐고 물어보면 제 육친만 적은거라고 말씀드리고, 이 사실의 증명을 원하신다면
    호적등본을 떼어 드리겠다고 말씀드리세요. 거짓말한게 아니니까요~
    그일로 합격 취소 당하면 고발하시고요. ㅡㅡ

    2010.05.27 09:09
  16. ...  수정/삭제  댓글쓰기

    어제도 글을 읽고 글을 남길까 말까 하다가 쓰는데요...
    제 친구는 이름대면 알만한 좋은 회사에서 잘 지내고 저도 좋은 회사 들어와서 잘 지내고 있습니다.
    잘못 생각하신거에요, 분명히.
    면접관들은 안그러는 것 같아도 얘기하는 내용도 보지만 태도와 풍기는 이미지, 곤란할 때 대처하는 모습 모두 다 칼같이 지켜보죠. 전 그런얘기 나와도 웃으면서 담담하게 얘기했습니다.
    요즘 두다리 건너 한가정은 다 이혼가정입니다.
    떨어지신건 질문을 받았을 때 오히려 더 굳어진 님의 태도때문이거나 다른 이유때문이라고 생각하지, 절대로 그런이유라고 생각되지 않습니다.
    그리고 그런 생각은. 생각을 한다는 것만으로 이미 힘드셨을 부모님께 죄송한 일이니까요.
    그런 생각은. 시작하기 시작하면 끝없이 피해의식이나 자격지심만 갖게되지 사회생활 뿐 아니라 앞으로 모든일에 긍정적일 수 없는 생각입니다. 정말 끝이없죠.

    결혼을 하시는게 아니에요. 결혼때라면 그런 부정적인 시각 충분히 나올거라 생각합니다. 하지만 결혼을 하시는게 아니라 님의 능력을 가지고 취직을 하는거에요.
    행복하게 사신다면, 괜한 생각 마시고 더 긍정적일 필요가 있을거같네요.

    2010.05.27 09:41
  17.  수정/삭제  댓글쓰기

    비밀댓글입니다

    2010.06.16 12:31
  18. 1 3 dimethylamylamine  수정/삭제  댓글쓰기

    말까 하다가 쓰는데요...
    제 친구는 이름대면 알만한 좋은 회사에서 잘 지내고 저도 좋은 회사 들어와서 잘 지내고 있습니다.
    잘못 생각하신거에요, 분명히

    2011.05.04 19:10
  19. yohimbine  수정/삭제  댓글쓰기

    각을 한다는 것만으로 이미 힘드셨을 부모님께 죄송한 일이니까요.
    그런 생각은. 시작하기 시작하면 끝없이 피해의식이나 자격지심만 갖게되지 사회생활 뿐 아니라 앞으로 모든일에 긍정적일 수 없는 생각입니다. 정말

    2011.05.04 19:11
  20. email marketing software  수정/삭제  댓글쓰기

    정말 좋은 게시물! 안녕하세요 좋은 물건, 우리는 당신에게, 각각의 가지는 정말 감사하고 새로운 기술과 응용 프로그램을 사용해야합니다 그래서뿐만 아니라 우리는 아주 고급 세대에있는 제 친구들을 알려 드릴 것입니다 이러한 유용한 정보와 난을 공유 해 주셔서 감사합니다. 그것을 계속.

    2011.05.30 03:15
  21. 비형랑  수정/삭제  댓글쓰기

    방금 9년만에 장문을 써보려다가 실패하고.. 다시 짧게 글 남겨요. 사기업은 잘 모르겠습니나만.. 전통적인 조직생활의 영향을 받는 오래돈 기업 또는 공시 및 공공기관 면접은... 면접관들이 수험인의 표정까지도 봅니다. 면접관들은 수험자의 기분상태를 고려하지 않고.. 오히려 자신의 면접관 자신의 기분을 생각하죠.
    즉, 면접관의 기분을 살려주는 수험자의 자세가 요구되기 때문에.. 곤란한 질문을 던지더라도 밝은 미소로 답해야 하며.. 면접관이 민망해하거나 미안해 하는 일이 없어야 하는 거죠.
    그것 자체로 조직생활을 잘 할 수 있는 사람으로 본다는거죠. 절대 놀라지 마시고, 상처받지 마셔야 해요. 요즘 경시도 어려워지는 가운데.. 최종면접에서 한번에 합격하는 사람들의 특징이 자신감 있으면서도 상급자에게 쉽게 고개숙일 수 있어 보이는 상밉니다.
    이런 이치는 애석하게도 대한민국에서도 일본에서도 그렇고.. 상당히 많은 회사에 적용되어 있습니다.

    2019.02.17 08:53

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책을 좋아하는 독자로서 책 이야기와, 동시대를 살아가는 사람들 삶과 인생, 서른 번 직업을 바꾸며 성장해온 자전적기록과, 평범한 가장으로 살면서 겪고 느낀 삶의 소소한 에피소드를 전한다. 젊은이들의 고민해결사로 따뜻한 세상 만드는데 일조하고픈 커리어코치
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